Le logiciel RH qui vous accompagne dans le
pilotage prévisionnel de
vos ressources humaines

Le Groupe Octime propose des solutions RH pour optimiser la performance de votre organisation (planification des horaires de travail, suivi des temps de travail, gestion des congés et des absences).

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Nos solutions de gestion des temps modulables et évolutives,
adaptées à votre environnement RH

Le choix de l'efficacité et de la simplicité pour vos salariés.

Gestion des temps

L'objectif du module gestion des temps OCTIME est d'améliorer la gestion organisationnelle en automatisant le suivi des heures, des absences, des congés et des activités des employés, de façon sécurisée et paramétrable.

Cette optimisation est un besoin global qui touche les organisations publiques et privées dans tous les domaines d'activité et de toutes tailles. La gestion des temps et des activités n'est pas seulement essentielle pour les services RH, elle facilite également la vie des managers et des employés.

Gestion des plannings

La gestion des plannings OCTIME permet aux organisations publiques ou privées de toutes tailles de mettre en place facilement les plannings de leurs équipes. Créez des horaires qui tiennent compte des besoins en personnel ou des prévisions opérationnelles tout en assurant le respect des ententes réglementaires.

Il convient à une gestion à court et à long terme, en tenant compte des changements saisonniers, des recrutements et des périodes de formation. OCTIME permet de prévoir toutes sortes de variations d'horaires pour une meilleure réactivité grâce à une gestion des plannings digitalisée et automatisée.

Gestion des absences

La gestion des absences d'OCTIME permet d'optimiser le processus de gestion des absences au sein de votre entreprise. Gagnez du temps et réduisez les coûts et la baisse de performance liée à l'absentéisme grâce à des remontées de demandes automatisées qui vous feront gagner en réactivité vous permettront un meilleur suivi.

OCTIME s'adapte aux besoins des organisations et vous permet de gérer les différents types d'absences de vos employés : les congés et les absences (congés payés, RTT, congé maternité, formation, maladie, récupération...).

Logiciel de pointage

Le logiciel de pointage d'OCTIME permet d'automatiser le transfert des informations des horaires de vos équipes et de garantir la fiabilité de vos temps de travail.

Nos badgeuses pointeuses vous permettent de contrôler le temps de travail et de respecter les horaires de chaque collaborateur.

Ces données de badgeage seront synchronisées avec le logiciel de gestion des temps OCTIME, permettant une mise à jour automatique de toutes les informations horaires liées à l'employé et garantissant ainsi une conformité de ses compteurs de soldes.

Une approche unique, garante de votre succès

L'accompagnement de nos experts

Pilotez sereinement votre projet grâce au soutien de nos équipes d'experts.

Spécialistes de leur métier et du vôtre : chefs de projets, consultants opérationnels, installateurs, formateurs, consultants réglementaires et hot-liners.

La fidélisation de nos collaborateurs vous garantie une relation suivie, sur le long terme.

Une expérience plébiscitée, des technologies multi-sectorielles

Faites appel au leader de l'édition de logiciels de planification et de gestion des temps de travail.
  • 25 ans d'expertise et d'innovation.
  • 1,4 Million d'utilisateurs, 14 500 sites installés, 2 900 clients.
  • Des technologies modulables et évolutives, adaptées à toutes les structures de 1 à 30 000 salariés et multi-sectorielles.

L'innovation continue

La R&D fait partie de notre ADN pour vous offrir la meilleure technologie

Le Lab d'innovation du Groupe Octime : notre cellule dédiée à la R&D dont les membres ont tous une solide expérience dans le secteur des TIC.

Le Groupe Octime est créateur de synergies entre les entités historiques du Groupe (OCTIME et SPEC) et les jeunes entreprises en forte croissance (aTurnos et Staffelio by OCTIME).

Un déploiement rapide pour un retour sur investissement immédiat

Vos solutions rapidement déployées sans nécessité de développements spécifiques.

Nos technologies SaaS : garanties de fiabilité, de pérennité et de mise en oeuvre rapide.

Les prés-paramétrages réglementaires adaptés à votre secteur d'activité.

L'accompagnement à la hauteur de vos défis

Le conseil et la formation

  • Une équipe d'experts dédiés
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    et complets
  • Expertise et paramétrage légal RH

Le support clients

  • Logiciel, réglementaire et technique
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Plus de 2 900 clients nous font confiance en France

Nos solutions sont utilisées quotidiennement par des milliers d’établissements ayant de fortes contraintes réglementaires,
de code du travail ou de convention collective.

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